Alle ouders die een kind uit Taiwan adopteren, zijn vanuit de Taiwanese overheid en de Taiwanese kindertehuizen verplicht om gedurende een aantal jaar follow-up rapportages aan te leveren over hun kind. De follow-up medewerker voor CSS en Chung Yi is onderdeel van het Taiwan-team van Meiling en werkt samen met een andere follow-up medewerker en een social worker.
Funtieomschrijving:
- De follow-up medewerker stuurt informatie over het maken van follow-up rapportages naar nieuwe adoptieouders en houdt bij of adoptieouders aan hun follow-up verplichting voldoen; ouders die achterlopen, schrijft de medewerker aan.
- De follow-up medewerker verwerkt samen met de directe collega follow-up rapportages die binnenkomen in de mailbox en schakelt het eerste jaar na aankomst van een kind ook de social worker in.
- De follow-up medewerker beoordeelt of de binnengekomen follow-up rapportages voldoen aan de voorwaarden van CSS en Chung Yi en stuurt deze vervolgens door.
- De follow-up medewerker stuurt maandelijks verzendlijsten met verzonden follow-up rapportages naar CSS en verwerkt contact-datalijsten.
- De follow-up medewerker heeft (mail)contact met zowel adoptieouders als met CSS en Chung Yi.
Wie hebben we nodig:
- Minimaal mbo-niveau
- Goede beheersing van de Engelse taal
- Digitaal vaardig
Wat bieden wij:
Uitdagend en afwisselend werk in een organisatie met zeer betrokken en gemotiveerde medevrijwilligers.
Gemiddelde tijdsbesteding:
2-3 uur per week. 1-2x per jaar is er een vergadering met het Taiwan-team en daarnaast plan je de werkzaamheden in overleg met een collega.
We komen graag met je in gesprek! Neem contact op via Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. .
